乐有家大学生团队致力于革新行业旧风气，聘用社会人才，敢于书面承诺不吃差价，给业主、客户保障。你有赚钱欲望，如果你有一颗向上的心，如果你不怕吃苦，敢拼敢闯，也意向往营销方向发展，可以直接投递，工作地点就近安排哦
【你关心的薪酬】
1、置业助理前3个月无需业绩考核：
本科9000（底薪补贴行动量化6000，职务绩效3000）
大专8000（底薪补贴行动量化5000，职务绩效3000）
3个月转岗置业顾问，薪酬6000-7500，享有55%业绩奖金比例
高薪高奖金，底薪、补贴和业绩不相关，每月固定发放。
24届和正式员工同工同酬
更多员工福利：五险一金、小区住宿、婚假，产假，陪产假，节日关怀礼、生日福利、各类带薪假、每月不定期团建等。
【岗位职责】
1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起）
2.在店内与客户沟通；（不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料交给你）
3.积累客户与房源资源；（店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累）
4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配
【答疑解惑】
1.底薪为什么那么高，是无责任底薪吗？
乐有家认为优秀的人才应当匹配相应的薪资；其次从员工角度出发，公司提供的底薪保障大家的基本生活，有更多的精力投入到工作当中。底薪是无责任底薪，与业绩不挂钩。
2.没接触过这个行业，怕做不好？
公司很多销冠都是各个专业，或者来自各行各业，大多数都没有接触过房产行业。公司免费提供一对一导师带教，有任何工作或者生活上的问题都可以找师父解决。公司相信经验可以培养跟累计，但是能力 态度等会决定你的高度，所以公司会对学历和学习能力有要求，没有经验要求。
【更多福利】
五险一金、节日祝福、各类带薪假期、定期团建、免费培训（“一对一导师制”专业培训带教）、无限发展机会
入职一个月即可参加竞聘，每月一次竞聘的机会，公开透明选拔
应聘热线：宋主任 （可添加咨询工作详情哦，深圳可以就近安排）